정의

'한양 지속가능경영’은

환경(E), 사회(S), 의사결정(G) 이슈에 관계되는 SDGs 목표를 발전전략에 통합함으로써
대학의 사회적 가치를 높이고자 하는 경영철학입니다.

목표

‘한양 지속가능경영’을 통해

학생가치, 사회가치, 대학가치 제고에 기여하고
글로벌 대학의 위상에 부합하는 사회적 책임의식을 내재화하여
Social Impact 중심의 경영으로 대학 사회 변화를 촉진하고자 합니다.

추진 체계

‘한양 지속가능경영 프레임워크’

 
한양 지속가능경영 프레임워크
HYU지속가능경영 ESG관점에서  SDG 목표를 실현하기 위한 대학의 지속가능 경영전략
UN SDGs UN 192개국이 합의 선포한 17개 지속가능발전목표
ISO 26000 노동, 인권, 환경, 공정운영, 소비자, 지역사회, 거버넌스 등 7대 관점에서 사회책임경영을 위한 총체적 접근방법을 정의한 국제표준에 근거한 실행
BSC2.0/학과평가 대학의 모든 부서에 대한 SDGs 목표달성 기여도 평가를 통한 ESG 정책 추진의 내재화
GRI Standards 지속가능경영 보고서 제작을 위한 글러벌 가이드라인에 기초한 성과 공유

조직

‘캠퍼스 별 자율과 통합의 조직체계’

지속 가능
경영 보고서